La prossima settimana, viaggerò in Europa per cinque giorni di conferenze, condividendo il nostro messaggio di Leadership Veramente Umana.
Il pubblico includerà amministratori delegati e leader aziendali di quattro paesi, studenti di otto università europee, professionisti delle risorse umane, leader governativi e altri interessati a trasformare i manager in leader che abbracciano la responsabilità di coloro che sono nel loro periodo di cura.
Ti incoraggio a seguire la prossima settimana mentre forniamo un diario di viaggio virtuale sui canali dei social media di Barry-Wehmiller: LinkedIn, Facebook, Twitter e dell' Instagram, o questo link.
Matt Whita e dell' Sara Anna of Chapman and Co. Istituto di leadership parteciperà anche a molti degli eventi, aiutando i partecipanti a immergersi ancora più profondamente nella cultura che abbiamo creato in Barry-Wehmiller e nei principi di leadership che ci sforziamo di sostenere, incarnare e perseguire ogni giorno. Vogliamo che le persone di tutto il mondo sappiano che il modo in cui guidiamo influisce sul modo in cui le persone vivono.
Grazie al mio amico, Jane Adshed Grant, per il suo instancabile lavoro per rendere questo viaggio una realtà.
Più di mille persone ascolteranno questo messaggio la prossima settimana. Più di mille leader e futuri leader. L'effetto a catena della condivisione di questo messaggio di cura potrebbe avere un effetto significativo sulle famiglie colpite dalla pressione e dallo stress legati al lavoro che abbiamo visto in tutto il mondo quando ci concentriamo singolarmente sugli azionisti.
Questo è il motivo per cui sono sempre ispirato e onorato di trasmettere il messaggio di Vera Leadership Umana a qualsiasi pubblico, ovunque. Ho dedicato il resto della mia vita ad aiutare i leader a rendersi conto dell'impatto che hanno sulla salute e sulla vita familiare di coloro che guidano. E per diffondere il messaggio che i profitti non devono andare a scapito delle persone. In effetti, la cura e la creazione di valore sono in armonia!
In definitiva, si tratta del sogno di costruire un mondo migliore attraverso il potere del business.
Possiamo farlo allontanandoci dall'attenzione singolare sul valore per gli azionisti e lavorando verso pratiche di leadership che creino ambienti sicuri e premurosi. Ambiente in cui le persone si sentono apprezzate per chi sono e cosa fanno poiché aspiriamo collettivamente a una visione che crei valore per tutti gli stakeholder.
Gli affari potrebbero essere la forza più potente per il bene se si preoccupassero semplicemente delle vite che toccano. La prossima settimana, speriamo di reclutare molte più voci nel coro per diffondere questo messaggio.