Podcast: Howard Behar, ex presidente di Starbucks

Ha iniziato Bob Chapman, CEO di BW il suo discorso al TEDx del 2012 dicendo al pubblico che voleva renderli consapevoli della crisi che abbiamo in questo paese, una crisi di leadership.

Cinque anni dopo, ne parliamo ancora perché il messaggio è più importante che mai.

La buona notizia è che, lungo la strada, continuiamo a trovare più alleati, più persone come noi che cercano di cambiare il modo in cui le organizzazioni fanno affari, dove i loro leader si preoccupano tanto delle loro persone quanto dei loro prodotti e dei loro profitti. 

Howard Bear, l'ex presidente di Starbucks, è anche là fuori dicendo che la leadership è in crisi. Per 21 anni, ha contribuito a guidare e promuovere la cultura della famosa azienda di caffè, passando da 28 negozi a più di 15,000. Ha aiutato la dirigenza dell'azienda a capire che non si trattava del caffè che servivano nei negozi; si trattava di servire le persone nella loro organizzazione.

Howard parla del suo percorso di leadership e offre consigli pratici agli aspiranti leader in questo podcast. Puoi ascoltare attraverso il link qui sopra.